Читайте также
4. Миссис Миллионерша
И почему так мало богатых женщин
Женщины подобны пакетикам с чаем. Чем в более крутой кипяток их бросаешь, тем они крепче становятся.
Элеонора Рузвельт
Когда речь заходит о богатстве и богачах, то, как и во многих других случаях, мы говорим
Глава девятнадцатая
ТРИ ТИПА МУЖЧИН / ТРИ ТИПА ИНВЕСТИЦИЙ
Я исключительно терпелива, при условии, что в конце концов все выйдет по-моему.
Маргарет Тэтчер
За ужином в ресторане стало ясно, что позади остался трудный и долгий день. Разговор неожиданно переключился на
Глава 9
Психология богатства и психология бедности
Если вы недовольны тем местом, которое занимаете, – смените его. Вы же не дерево!
Джим Рон
Ответьте себе на вопрос: «Богач я или бедняк?» Причем ответьте быстро, не задумываясь.Обычно люди называют себя бедными, оценивая
ЛЬГОТЫ ДЛЯ ЖЕНЩИН
Богатые родители понимают, что возможности заработка для женщин и мужчин в Америке существенно различаются. Понимающие это родители стараются обеспечить собственным детям некоторые льготы из своих средств. Вот некоторые факты:• Женщины составляют 46%
2.1. Охрана труда женщин
Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина. Это равенство не зависит от пола. В нашей стране более половины общего количества работающих составляют женщины.Действующее трудовое законодательство России закрепляет
Источники привлечения кандидатов
«Как правило, наибольшего успеха добивается тот,
кто располагает лучшей информацией»
Бенджамин Дизраэли
Большинство менеджеров по персоналу выделяют две основных группы источников набора персонала – это внешние и внутренние
Растворимая еда для настоящих мужчин
Солдаты – тоже люди, которым нужно есть. Война – вот когда действительно пригодились растворимые супы и бульонные кубики Maggi. Солдаты и офицеры – вот кому действительно полюбились молочные порошки от Nestle.Во время Первой мировой за
20
Власть женщин не имеет границ
Женщины бывают разные, мужчины – тоже. Женщины работают по-другому. Они чувствуют многое гораздо тоньше, чем мужчины. Они реагируют на многие кризисные ситуации на работе, в своей профессиональной жизни прежде всего с точки зрения себя
Глава 3
Мир женщин
Барбара Бек
Как сказал Мао Цзэдун, женщинам принадлежит полнеба. Однако им потребуется время – особенно в развивающихся странах, – чтобы получить свою половину.В книге «Левит» Ветхого Завета Господь дает Моисею указания по налогам на тех, кто решит
СТРАТЕГИИ ПРИВЛЕЧЕНИЯ
Общая стратегия должна быть нацелена на превращение в «работодателя по выбору», т. е. предпочитаемого работодателя. Вот что отмечают Скарборо и Элиас (2002): «Подбор ключевых фигур, которые внесут существенный вклад в способность фирмы создавать
НУ А КАК НАСЧЕТ ЖЕНЩИН В РЕКЛАМЕ?
Рискуя обидеть некоторых читателей — женщин, хочу сказать вот что: реклама, в которой товар представляет мужчина, обычно пользуется большим успехом, чем реклама, где товар представляет женщина. Я не считаю это правилом, просто так
Глава 25. «Дамское белье для мужчин»
Реклама вызывала большой интерес, но в ней не были учтены несколько очень важных принциповСегодня Victoria’s Secret.- это крупнейшая сеть с более чем 900 магазинами, реализующими продажи на 2,4 млрд долларов, а также с мощным подразделением
75. Игровая площадка для мужчин
Суть идеиВ Москве полно проблем. Недавно добавилась еще одна – что же сделать на месте снесенной гостиницы «Россия»? И хотя вроде бы уже решено разбить на этом пустыре парк, мы предлагаем свое экстравагантное решение. В конце концов, парки
13. Повышение эффективности индивидуального и коллективного труда женщин в процессе оптимизации их деятельности
Возрастающая активность и роль женщин в осуществлении экономических реформ, некоторые специфические особенности их деятельности обусловливают
Возможность привлечения клиентов
На старте инфобизнеса, как правило, используются бесплатные методы привлечения потенциальных клиентов. Это обусловлено тем, что средств на платную рекламу поначалу не хватает. Рассмотрим платные и бесплатные способы привлечения
Почему так мало женщин становятся лидерами?
В одном из номеров журнала «Time» я наткнулась на интересную статью о Шерил Сэндберг, заместителе генерального директора «Facebook» по производственным вопросам. Она утверждает, что в мире бизнеса женщины-лидеры до сих пор