9.6. Досрочная пенсия безработным гражданам

We use cookies. Read the Privacy and Cookie Policy

9.6. Досрочная пенсия безработным гражданам

Законом Российской Федерации «О занятости населения» предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию по старости (по возрасту) безработных граждан, но не ранее чем за 2 года до предусмотренного законодательством срока выхода на пенсию:

• женщинам – по достижении 53 лет при общем трудовом стаже не менее 20 лет;

• мужчинам – по достижении 58 лет при общем трудовом стаже не менее 25 лет.

Безработным гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата, при отсутствии возможности для трудоустройства, но имеющим стаж работы, дающий право выхода на полную пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, с их согласия, по предложению органов службы занятости может быть оформлена досрочная трудовая пенсия. Досрочный выход на пенсию безработному гражданину может быть предложен не ранее чем через 1 месяц со дня признания его безработным.

Оформление досрочной пенсии производится с письменного согласия безработного гражданина при соблюдении следующих условий:

• признание гражданина в установленном порядке безработным;

• увольнение с работы в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата;

• отсутствие у органов службы занятости возможности для трудоустройства гражданина на подходящую работу;

• достижение определенного возраста, для женщин такой возраст составляет 53 года;

• наличие стажа работы, дающего право выхода на полную пенсию по старости, включая пенсию на льготных условиях;

• согласие гражданина с направлением на досрочную пенсию по старости.

При нарушении хотя бы одного из перечисленных условий оформление на пенсию по старости согласно решению службы занятости досрочно не производится.

Например, льготная пенсия по Списку № 1 может быть назначена мужчине по достижении возраста 43 года, если он имеет стаж по Списку № 1 – 10 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера – 15 лет (местности Крайнего Севера – 20 лет), страховой стаж – 20 лет. Женщине пенсия может быть назначена досрочно по достижении ею возраста 38 лет, если она имеет стаж по Списку № 1–7 лет 6 месяцев, стаж работы в районах Крайнего Севера – 15 лет (местности Крайнего Севера – 20 лет), страховой стаж – 15 лет.

Безработные граждане, получающие пенсию по инвалидности, переводятся на досрочную пенсию по старости с первого числа месяца, следующего за тем, в котором подано заявление со всеми необходимыми документами.

Отказ органов службы занятости оформить безработного гражданина на досрочную пенсию по старости (при наличии вышеуказанных условий) может быть обжалован в вышестоящую организацию или в федеральном суде по месту жительства.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.