5.3.1. Процедура планирования

5.3.1. Процедура планирования

Процедуру планирования можно представить следующими этапами:

? создание документов на изменение кадрового плана (формирование запланированных изменений кадрового плана);

? принятие решения об утверждении или отклонении изменений;

? анализ отчетов о результатах планирования.

Для составления кадрового плана потребуются предварительно заполненные справочники «Подразделения» и «Должности».

Больше книг — больше знаний!

Заберите 20% скидку на все книги Литрес с нашим промокодом

ПОЛУЧИТЬ СКИДКУ

Данный текст является ознакомительным фрагментом.