Закон № 82: Закон мечты

Действительно, мечтание помогает развиваться, достигать больших результатов. Вроде бы абсурд. Что такое мечты? Когда я думал об этом законе, мне вспомнилась, точнее, придумалась аналогия с дорожным движением. Когда вы только садитесь за руль и начинаете учиться водить машину, то не видите ничего, кроме впередиидущей машины. Потом, со временем, причем, чем дальше, тем больше, у вас расширяется кругозор, у вас появляются еще и другие участники дорожного движения, другие машины, потом внезапно появляются светофоры, потом у некоторых, правда не у всех, появляются знаки дорожного движения, и в какой-то момент вы понимаете, что свободно движетесь в потоке, и вы понимаете, куда вам двигаться, вы спокойно можете поехать в другой город, даже в другую страну за рулем. Вот так и с мечтами – это просто расширение вашего кругозора. Если вы живете сегодняшним днем «Вот мне надо сделать это, это и это, а завтра будет завтра, посмотрим» – это один разговор. А если вы имеете цель за пределами жизни «Вот было бы здорово изменить мир в этом» – это совсем другая история, совсем другая жизнь, совсем другие мечты. Но вот это большая цель не получится без мечты. Что сделать в идеале, чтобы сделать мир лучше? Мы же работаем не только ради того, чтобы заработать, но и для того, чтобы сделать мир лучше, ради большой идеи. И вот эта большая идея приходит именно с мечтами. Поэтому мечтайте, это благотворно способствует развитию бизнеса и зарабатыванию денег, как бы сказочно это ни звучало.

Чем цель отличается от мечты? Цель – это мечта, на которую мы наложили временные ограничения и добавили туда наказание, собственно говоря, за невыполнение. Если мы берем мечту, то, накладывая на нее установку «Я хочу это через год, а если я это не сделаю, то мне будет очень плохо», она сразу становится целью. И поэтому обязательно мечтайте, обязательно прыгайте в мечту, потому что только из вашей мечты рождаются ваши цели, которые вы достигаете.

Создайте себе мечту на неделю. К концу недели вы должны эту мечту осуществить. Введите для себя трехуровневую систему поощрений. Если вы выполните работу на 80 % от задуманного, то просто похвалите себя, сказав «молодец!».

Если вы осуществили мечту на 100 %, то придумайте себе материальное или нематериальное премиальное поощрение. Если ваша работа будет перевыполнена на 20 % и более, то поощрение должно быть сверхпремиальное.