Список из пяти дел
Список из пяти дел
Следующее задание будет касаться денег. Откройте вновь ваш список дел. Мы говорим про все ваши дела: мелкие, средние, крупные, «слоны». Выделите из списка пять дел, которые наиболее эффективно продвинут вас к быстрым деньгам. То есть те пять дел, выполняя которые вы быстрее всего заработаете деньги.
Это могут быть и «слоны», и средние или мелкие дела. Может быть, вам надо сделать звонок, благодаря которому вы заключите выгодный контракт. Понятно, что не во всех случаях вы можете быть уверены в результате, но руководствуйтесь своими ощущениями.
Есть люди, у которых со средствами все в порядке, и деньги не приносят им дополнительных эмоций. Для тех, кому деньги не столь интересны, мы дадим немного другое задание. Выделите пять задач, которые наиболее важны для вас с точки зрения отношений — с близким человеком, с детьми, родственниками, друзьями.
Если же кому-то не важны ни деньги, ни отношения, выделите пять задач в той сфере, которая значима для вас. Завтра вы будете двигать эти пять дел. Мы не знаем, какими они будут по масштабу, но ваша задача — хотя бы сдвинуть их с мертвой точки.
Та модель, по которой мы действуем, покажет, как правильно управлять большим количеством дел. Все происходит примерно так же, как в электронной игре, в которой волк ловит яйца. Вы просто очень быстро переключаетесь между делами.
Подталкиваешь дело, оно отлетает, а дальше делается само. Что значит «делается само»? Вы сдвигаете его до того этапа, когда от вас уже ничего не зависит. Вы либо делегируете его кому-то, либо перебрасываете мяч на другую сторону, как в теннисе, и ждете ответа от ваших партнеров, клиентов, конкурентов, еще кого-то.
Ваша задача — научиться эффективно подталкивать эти дела и при этом еще и успевать закрывать их. Но про закрытие мы поговорим снова чуть позже. А сейчас ваша задача — подтолкнуть эти пять дел, которые максимально быстро приведут вас к деньгам либо к положительным результатам в сфере отношений.
Более 800 000 книг и аудиокниг! 📚
Получи 2 месяца Литрес Подписки в подарок и наслаждайся неограниченным чтением
ПОЛУЧИТЬ ПОДАРОКДанный текст является ознакомительным фрагментом.
Читайте также
Пример действия пяти сил
Пример действия пяти сил Давайте применим модель пяти сил к производству жестяных банок, которое Портер счел бы высококонкурентным, поскольку здесь сталкиваются многие силы. Поставщики стали могут продавать свою продукцию многим другим отраслям, поэтому производство
«Венчурная модель пяти сил Романса»: разнонаправленность интересов сторон
«Венчурная модель пяти сил Романса»: разнонаправленность интересов сторон Большинство успешных компаний, поддержанных финансированием венчурных фондов, привлекали от них в среднем от трех до семи инвестиционных раундов. Когда компания участвует во втором или третьем
Список литературы
Список литературы 1. Абрамов В.Ю. Организация деятельности страховых агентов // Организация продаж страховых продуктов. – 2005.– № 4.2. Абрамов В. Особенности заключения договоров перестрахования // Финансовая газета. – 2005.– № 45.3. Абрамов В.Ю. Перестрахование как
Библиографический список
Библиографический список Нормативно-правовые акты.1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) № 14-ФЗ от 26.01.1996 г.2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) № 51-ФЗ от 30.11.1994 г.3. Федеральный закон № 103-ФЗ «О деятельности по приему платежей
13.1. Список пользователей
13.1. Список пользователей Чтобы пользователь имел возможность войти в систему, его необходимо зарегистрировать в списке пользователей, назначить ему интерфейс и доступные роли (см. ниже). Администратор всегда может узнать, кто подключен к информационной базе в данный
16. Типоведение с девяти до пяти
16. Типоведение с девяти до пяти – В вашем офисе есть хоть одна тихая комната? – У нас все комнаты тихие, только сотрудники иногда шумят. К настоящему моменту вы уже составили достаточно полное представление о том, что такое типоведение применительно к работе. Вместе с
СИСТЕМА ИЗ ПЯТИ РАЗДЕЛОВ
СИСТЕМА ИЗ ПЯТИ РАЗДЕЛОВ Данная система классификации включает:1) воздействие на других – физические характеристики, внешность, речь и манеры;2) приобретенная квалификация – образование, профессиональная подготовка, опыт работы;3) врожденные способности – природная
Иллюзия «с девяти до пяти» и закон Паркинсона
Иллюзия «с девяти до пяти» и закон Паркинсона Я видел банк, а на нем вывеску «Банковские услуги 24 часа». Но мне некогда столько ждать! Стивен Райт, комический актер Если вы наемный работник, не только вы виноваты в том, что погрязли в мелочах. У людей, как правило, нет
Список литературы
Список литературы 1. ?но Т. Производственная система Тойоты. Уходя от массового производства: Пер. с англ./Под ред. В.А. Лапидуса. – М.: Институт комплексных стратегических исследований, 2005.2. Синго С. Быстрая переналадка. Революционная технология оптимизации производства:
Список литературы
Список литературы Профессиональная литература Badaracco, J. L., Jr. Defining Moments: Choosing Between Right and Right. Boston: Harvard Business School Press, 1997.Badaracco, J. L., Jr. “We Don’t Need Another Hero.” Harvard Business Review, Sept. 2001, pp. 120–126.Badaracco, J. L., Jr. Leading Quietly: An Unorthodox Guide to Doing the Right Thing. Boston: Harvard Business School Press, 2002.Badaracco, J. L., Jr., and Ellsworth, R.R. Leadership
Правило пяти секунд
Правило пяти секунд Известно, что когда человек просматривает газету, заходит на сайт, распечатывает деловое письмо или выбирает в магазине книгу, он первым делом пытается найти ответ на вопрос: «Что тут есть для меня?» И если ответа нет (либо ответ неудовлетворительный)
Как избежать пяти типичных подводных камней на старте
Как избежать пяти типичных подводных камней на старте Сейчас я хочу назвать стандартные грабли, на которые наступает большинство начинающих предпринимателей. Я тоже не был исключением. Все перечисленные ошибки стоили мне тысячи долларов, и я очень надеюсь, что благодаря
8. «С девяти до пяти здесь совершенно невозможно работать»
8. «С девяти до пяти здесь совершенно невозможно работать» В фольклоре сотрудников, занимающихся разработкой во всех секторах нашей экономики, есть и такая поговорка: «Сверхурочные – это жизнь». Подразумевается, что работу невозможно сделать в отведённое под неё
Усиление пяти аспектов коллективного дудлинга: культура белого пространства
Усиление пяти аспектов коллективного дудлинга: культура белого пространства Эти 5 аспектов дудлинга могут в значительной мере изменить образ действия группы, и важно понимать, что существуют организации, в которых они проявляются особенно ярко. Прежде чем обратиться к
8. «С девяти до пяти здесь совершенно невозможно работать»
8. «С девяти до пяти здесь совершенно невозможно работать» В фольклоре сотрудников, занимающихся разработкой во всех секторах нашей экономики, есть и такая поговорка: «Сверхурочные – это жизнь». Подразумевается, что работу невозможно сделать в отведённое под неё