Что дальше?

Что дальше?

Итак, к чему же мы пришли? Мы уяснили, почему старая парадигма отдельной личности как воплощения идеального менеджмента – это тщетные поиски того, чего нет на свете. Никто не совершенен. Большинство людей способны лишь на неправильный менеджмент.

Значит ли это, что любая организация в любом уголке земного шара обречена на неправильное управление?

Давайте посмотрим.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.