ПЛАН

We use cookies. Read the Privacy and Cookie Policy

ПЛАН

В этой части рассматриваются следующие сферы обеспечения человеческими ресурсами:

• планирование человеческих ресурсов;

• управление талантами;

• подбор кадров;

• отборочные собеседования;

• отборочные тесты;

• введение в организацию;

• увольнение из организации.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.